Actualidad
Presentamos recurso de reposición a las bases de la bolsa de TS del Ayuntamiento de Salamanca.
La convocatoria contempla la exclusión de trabajadores/as sociales sin experiencia reciente en CEAS.
25 de Octubre de 2021
El pasado miércoles, día 13 de octubre se publicaba en el Boletín Oficial de Salamanca la convocatoria y bases para la confección de una bolsa de trabajo de Trabajadores/as Sociales para cubrir necesidades urgentes en el Área de Bienestar Social del Ayuntamiento de Salamanca. Dicha convocatoria recogía como requisito poseer ‘experiencia profesional mínima de 6 meses (desde el año 2017), en Centros de Acción Social dependientes de las Entidades Locales de la Comunidad Autónoma de Castilla y León, con nombramiento interino o contrato laboral, en puestos y/o funciones de trabajador/a social’.
Desde el COTSSaZa consideramos que este requisito quiebra el principio de igualdad recogido en la normativa de acceso a la función pública puesto que impide el acceso a todos aquellos Trabajadores/as Sociales que no dispongan de una experiencia previa de seis meses en Centros de Acción Social (CEAS) por no haber podido acceder a la función pública, por haberlo hecho en puestos diferentes a los que se ocupan en CEAS, por venir desarrollando su labor en entidades del tercer sector, etc.
Ante las quejas que nos han manifestado nuestros/as colegiados/as y tras el asesoramiento del Consejo General del Trabajo Social, hemos presentado un recurso de reposición a las bases de la convocatoria solicitando que se modifique su contenido y que pueden inscribirse en el proceso selectivo todos los/as trabajadores/as sociales en condiciones de igualdad tal y como marca la normativa reguladora del acceso a la función pública.
- Inicio
- El Consejo
- La Profesión
- Colegiación
- Directorio de personas colegiadas
- Convenios
- Actualidad
- Publicaciones colegiados y consejo
- Otras publicaciones
- Formación
- Empleo
- Biblioteca
- Empresas colaboradoras
- Enlaces de interés
Consumidores y Usuarios Consejo General de Trabajo Social
